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- Documents de travail (1998-2019) | N° 45
Les revenus des médecins libéraux : Une analyse à partir des déclarations de revenus 2008
Ce document s’intéresse aux revenus d’activité des médecins libéraux en 2008, à partir de l’utilisation d’une base de données unique et très riche, appariant les données de l’assurance-maladie (activité, honoraires…) aux données issues des déclarations fiscales (DGFiP, retraitées par l’Insee).
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- Documents de travail (1998-2019) | N° 105
Est-il profitable d’être médecin généraliste ?
Carrières comparées des médecins généralistes et des cadres supérieurs.
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- Documents de travail (1998-2019) | N° 16
Les revenus libéraux des professionnels de santé
Ce document présente la méthode de calcul des revenus libéraux des professionnels de la santé utilisée par la DREES pour évaluer les niveaux moyens de revenus retirés d’une activité libérale et d’en analyser l’évolution. Il propose une décomposition des éléments entrant dans le calcul du revenu.
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- Documents de travail (1998-2019) | N° 75
Carrières des médecins généralistes : les inégalités entre générations
Cet article vise à étudier l’impact de la régulation de la démographie médicale sur les carrières des médecins généralistes du secteur 1. A partir d’un panel représentatif des omnipraticiens en exercice sur la période 1983-2004, nous mettons en évidence que les conditions d’installation des médecins, qui sont liées au numerus clausus, affectent leurs honoraires de manière durable.
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- Documents de travail (1998-2019) | N° 62
La dispersion des honoraires des omnipraticiens sur la période 1983-2004 : une application de la méthode des régressions quantiles
Cette étude s’attache à décrire l’évolution des honoraires des omnipraticiens entre 1983 et 2004, mais surtout à en mesurer et à en expliquer la dispersion.
- Professions sanitaires et sociales
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- Documents de travail (1998-2019) | N° 46
Les débuts de carrières des infirmiers sortis de formation initiale en 1998
L’étude porte sur les caractéristiques des cinq premières années de carrière des infirmiers sortis pour la première fois du système éducatif en 1998. D’après l’enquête menée par le Centre d’études et de recherches sur les qualifications et exploitée par la DREES, les infirmiers ont une origine plus modeste que les étudiants de niveau de formation comparable, et les femmes y sont plus nombreuses.
- Professions sanitaires et sociales
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- Documents de travail (1998-2019) | N° 45
Les rémunérations dans les établissements de santé - Évolutions et comparaisons sur l’ensemble du secteur hospitalier entre 1999 et 2002
Le niveau de rémunération moyen des salariés à temps complet des établissements de santé, toutes catégories d’établissement et de personnels confondues, a augmenté de 4 % en euros constants entre 1999 et 2002, avec une dispersion qui a eu tendance à s’accroître, particulièrement dans le secteur public.
- Professions sanitaires et sociales
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- Documents de travail (1998-2019) | N° 41
Évolution de la part de la pharmacie dans les budgets hospitaliers publics
La pharmacie est présente de deux façons dans les budgets hospitaliers. D’une part c’est une dépense correspondant à l’achat des médicaments et d’autre part c’est une recette à travers la pratique de la rétrocession. Celle-ci est la vente par l’hôpital de médicaments à des patients non hospitalisés, sur prescription de médecins hospitaliers. Le remboursement de la dépense se fait alors par l...
- Système de protection sociale
- Santé et système de soins
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- Documents de travail (1998-2019) | N° 36
Les ventes d’antidépresseurs entre 1980 et 2001
Entre 1980 et 2001, les ventes d’antidépresseurs ont été multipliées par près de 7. Cet essor, qui est en grande partie celui des volumes, est principalement du à l’apparition d’une nouvelle classe d’antidépresseurs : les ISRS (Inhibiteurs Sélectifs de la Recapture de la Sérotonine). Cette nouvelle classe - dont le Prozac est le médicament le plus connu- se distingue notamment par des effets...
- Système de protection sociale
- Santé et système de soins
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- Documents de travail (1998-2019) | N° 25
Les rémunérations dans les établissements de santé privés - Évolutions récentes et comparaisons avec l’ensemble du secteur hospitalier
Dans le secteur hospitalier français, trois catégories d’établissements peuvent être distinguées : les établissements publics, les établissements privés à but non lucratif et ceux à but lucratif. Ces derniers sont soumis à la régulation de l’OQN. Les établissements privés à but non lucratif sont quant à eux majoritairement financés par le budget global...
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