45 publications

    • Publications
    • Dossiers solidarité et santé (1998-2016) | N° 34

    Le départ à la retraite : motivations et connaissance des droits

    Les enseignements de l’enquête Motivations de départ à la retraite

    • Système de protection sociale
    • Retraite
    • Publications
    • Dossiers solidarité et santé (1998-2016) | N° 33

    Montant des pensions de retraite et taux de remplacement

    Assurer un niveau de vie adapté aux retraités est l’un des principaux objectifs du système de retraite. Ce Dossier solidarité et santé s’intéresse à deux indicateurs traditionnellement utilisés pour mesurer l’atteinte de cet objectif : le montant des pensions et le taux de remplacement qui mesure la part du salaire de fin de carrière couvert par les pensions de retraite.

    • Retraite
    • Publications
    • Dossiers solidarité et santé (1998-2016) | N° 32

    Les polypensionnés

    Environ un retraité sur trois de la génération 1942 touche une pension de plusieurs régimes de retraite de base. Le nombre important de ces polypensionnés provient de la complexité du système des retraites français.

    • Retraite
    • Publications
    • Documents de travail (1998-2019) | N° 170

    La protection sociale en France et en Europe en 2010

    Comptes de la protection sociale - 2010 Les Comptes de la protection sociale sont l’un des comptes satellites des Comptes nationaux. Ils sont présentés dans la « base 2005 » de la Comptabilité nationale qui s’est substituée à la précédente « base 2000 ». Les données de ce rapport correspondent aux données semi-définitives de l’année 2010, et aux données définitives des années 2006 à 2009.

    • Système de protection sociale
    • Retraite
    • Grand âge & autonomie
    • Minima sociaux & pauvreté
    • Handicap & invalidité
    • Enfance, famille et jeunesse
    • Publications
    • Documents de travail (1998-2019) | N° 111

    Présentation et applications de l'outil CALIPER (CALcul Interrégimes des PEnsions de Retraite)

    Dans le système de retraite français coexistent plus d’une vingtaine de régimes. Cette multiplicité émane d’un choix social prenant en considération les particularités des catégories socio-professionnelles.

    • Retraite
    • Publications
    • Documents de travail (1998-2019) | N° 24

    Le modèle ANCETRE : Actualisation aNnuelle par Calage pour l'Estimation Tous Régimes des Effectifs de retraités

    Le modèle ANCETRE est un modèle de microsimulation statique permettant de calculer des indicateurs annuels d’effectifs de retraités et de montant moyen de pension tous régimes confondus. Il est basé sur deux sources statistiques de la DREES : l’Échantillon Interrégimes de Retraités (EIR) constitué tous les quatre ans, et les Enquêtes Annuelles auprès des Caisses de Retraite (EACR). Il consiste à...

    • Retraite
    • Publications
    • Documents de travail (1998-2019) | N° 107

    Les écarts de niveaux de pension de retraite entre générations

    Ce document de travail analyse les écarts entre générations en ce qui concerne les montants moyens des pensions de retraite de droit direct.

    • Retraite
    • Publications
    • Documents de travail (1998-2019) | N° 103

    Profils individuels des revenus d'activité au cours de la carrière

    Quelles conséquences sur le niveau des pensions de retraite ?

    • Retraite
    • Publications
    • Documents de travail (1998-2019) | N° 102

    Le modèle PROMESS : Projection « méso » des âges de cessation d'emploi et de départ à la retraite

    Le modèle PROMESS (PROjection MESo du Système de retraite) est un modèle de projection développé par la DREES au cours du premier semestre 2010, visant à estimer les distributions d’âge de cessation d’emploi, de cessation de validation de trimestres et de première liquidation d’un droit à la retraite pour les générations actuellement présentes sur le marché du travail. Il permet de projeter jusqu...

    • Retraite
    • Publications
    • Documents de travail (1998-2019) | N° 100

    La mortalité différentielle des retraités

    Estimation à partir de l’échantillon interrégimes de retraités et applications.

    • Retraite